La tasa de desocupación en la Región de Antofagasta ascendió al 9,3% durante el trimestre móvil de agosto a octubre de 2024, según la Encuesta Nacional de Empleo (ENE) del Instituto Nacional de Estadísticas (INE). Este incremento de 0,7 puntos porcentuales en comparación con el mismo trimestre del año anterior revela un contexto laboral difícil en la región.
El aumento en la desocupación puede atribuirse a un crecimiento de la fuerza de trabajo del 4,8%, que superó el alza del empleo ocupacional del 3,9%, lo que resultó en un incremento del 14,2% en el número de personas desempleadas. A pesar de esto, se observaron aumentos en los indicadores de participación y ocupación, que subieron en 2,4 y 1,7 puntos porcentuales, respectivamente.
Desglosando por género, la tasa de desocupación femenina fue del 9,6%, lo que representa un incremento de 1,2 puntos porcentuales respecto al año anterior, mientras que la tasa masculina se situó en el 9,1%, con un aumento de 0,4 puntos. La población ocupada creció un 3,9% en el último año, siendo más notable el aumento entre las mujeres (5,7%) que entre los hombres (2,7%). Los sectores que destacaron en este crecimiento incluyen la industria manufacturera (29,9%), las actividades de salud (34,8%) y la minería (9,4%).
En relación a los tipos de ocupación, se observó un notable incremento del 27,6% en el trabajo por cuenta propia, mientras que el empleo asalariado formal creció un 1,5%. Sin embargo, un aspecto preocupante es el aumento de la ocupación informal, cuya tasa alcanzó el 22%, implicando un incremento de 2,6 puntos porcentuales respecto al mismo trimestre del año anterior, con un impacto mayor en los hombres (21,7%) en comparación con las mujeres (14,4%).
Finalmente, la tasa combinada de desocupación y fuerza de trabajo potencial también mostró un aumento, alcanzando el 14,7%, lo que supone un incremento de 0,6 puntos porcentuales. Este indicador, que incluye a quienes no buscan activamente empleo pero están disponibles para trabajar, evidenció una mayor incidencia entre las mujeres (17,4%) que entre los hombres (12,6%), con una notable diferencia de 4,8 puntos.